Emerytury i renty

28.04.2010

Podstawa wymiaru składek na Fundusz Emerytur Pomostowych

Pytanie: Pracownik w firmie pracuje na 9/8 etatu. Pracę na 1/8 etatu wykonuje w warunkach szczególnych. Czy składkę na FEP należy opłacić tylko od dochodu za 1/8 etatu, czy od całości?

Uwaga: artykuł jest dostępny tylko dla zalogowanych użytkowników.

Nie jesteś jeszcze użytkownikiem Portalu dla rozliczających ZUS?

Zapraszamy do zarejestrowania się.

Rejestracja jest wyjątkowo łatwa!

Jako użytkownik płatnej części Portalu dla rozliczających ZUS możesz zadawać nieograniczoną liczbę pytań - odpowiedzi udzielą eksperci z zakresu ubezpieczeń społecznych oraz liczne grono prawników i radców prawnych.

Portal ZUS GWARANTUJE Ci:

kalendarium z terminami obowiązującymi w ZUS
kompleksową bazę aktów prawnych i interpretacji
gotowe do zastosowania wzory dokumentów i formularze ZUS wypełnione oraz przygotowane do wypełnienia
kalkulatory

Dodatkowo otrzymasz praktyczny prezent - publikację w formie elektronicznej: "Przychody pracowników zwolnione ze składek"!

Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez SMS

Słowa kluczowe:

podstawa wymiaru składek

podstawa wymiaru składek na FEP

podstawa wymiaru składki na ubezpieczenia społeczne

Porady o zbliżonej tematyce

Podstawa wymiaru składek pracowników oddelegowanych do pracy za granicą
Pytanie: Nasza firma wysyła pracowników do Niemiec. Mają status pracowników oddelegowanych i w tym okresie składki są za nich opłacane do ZUS. W lutym jedna z oddelegowanych osób przez okres...
Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy - jak je wykazywać w dokumentacji
Pytanie: Nasz pracownik został przywrócony do pracy wyrokiem sądu. Zostało mu wypłacone jednomiesięczne wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy. Za cały okres, od zwolnienia do chwili...
Odprawa z tytułu wcześniejszego rozwiązania umowy zlecenia
Pytanie: Zleceniobiorca ma otrzymać odprawę w związku z wcześniejszym rozwiązaniem umowy. Wypłacimy ją w dwóch ratach po rozwiązaniu umowy zlecenia. Czy od takiego przychodu powinny być naliczane...
Czy za kierowców samochodów ciężarowych, nieprzewożących ładunków niebezpiecznych, trzeba odprowadzać składkę na FEP?
Pytanie: Zatrudniamy kierowców samochodów ciężarowych przewożących ładunki inne niż niebezpieczne. Czy za wymienionych pracowników należy opłacać składki na Fundusz Emerytur Pomostowych? Czy w...
Kiedy można uzyskać prawo do emerytury w obniżonym wieku emerytalnym?
Pytanie: Pracownik, urodzony w 1955 r., chciałby przejść na wcześniejszą emeryturę w wieku 60 lat. Pracuje jako malarz konstrukcji stalowych, posiada 37-letni staż pracy. Czy może liczyć na...
Ograniczone wyłączenie dodatku stażowego
Pytanie: Wypłacamy pracownikom dodatek stażowy, który przysługuje także za okres niezdolności do pracy z powodu choroby. W miesiącach, w których pracownik chorował, dodatek wyłączaliśmy z...
Składki na III filar finansowane przez pracodawcę
Pytanie: Czy opłacane przez pracodawcę kwoty składek na III filar emerytalny nowo zatrudnionego pracownika podlegają wliczeniu do podstawy składek emerytalno-rentowych, czy też można skorzystać...
ZUS ZSWA za pracownika, którego stosunek pracy ustał w ciągu roku
Pytanie: Jestem w trakcie wypełniania dokumentu ZUS ZSWA za rok 2011. Moje pytanie dotyczy osoby, która przez okres od 1 stycznia do 31 sierpnia 2011 r. wykonywała pracę o szczególnym charakterze...
Odprawa w związku z rozwiązaniem stosunku pracy a składki ZUS
Pytanie: Czy od odprawy wypłaconej pracownikowi przez zakład pracy w związku z rozwiązaniem umowy o pracę na mocy porozumienia stron należy naliczać składki na ubezpieczenia społeczne? Odprawa...
Jak rozliczyć składki w przypadku śmierci pracownika lub zleceniobiorcy?
Pracownik podlega ubezpieczeniom społecznym od dnia nawiązania do dnia ustania stosunku pracy. Pracodawca po śmierci pracownika ma obowiązek wyrejestrować pracownika z ubezpieczeń. W tym celu...

Więcej

Orzecznictwo

Dodaj do: